Análise e seleção de candidatos
Carga horária: 20 horas
Curso Análise e Seleção de Candidatos (20 horas)
A análise e seleção de candidatos é uma etapa fundamental para formar equipes qualificadas e alinhadas aos objetivos da organização. No Curso Análise e Seleção de Candidatos (20h), os participantes aprendem técnicas eficientes para identificar talentos e conduzir processos seletivos de forma estratégica.
O curso aborda recrutamento, triagem de currículos, técnicas de entrevista, avaliação de competências, análise comportamental, tomada de decisão na contratação e integração de novos colaboradores.
Ideal para profissionais de recursos humanos, gestores, recrutadores e pessoas que desejam atuar ou aprimorar conhecimentos na área de seleção de pessoas.
Uma seleção eficiente contribui para a contratação de profissionais alinhados e para o sucesso da organização.
R$ 49,90
- Introdução
- Conceito e tipos de recrutamento
- Formas de recrutar e avaliação de resultado
- Seleção de pessoas
- Modelos e processos de seleção de candidatos
- Análise de competências
- Características pessoais de candidatos
- Técnicas de seleção
- Provas de conhecimento e capacidade
- Processos de seleção
- Avaliação dos resultados de seleção
- Considerações finais
- Material Complementar